В каких случаях действие трудового договора прекращается?

Обществознание. 9 класс. Боголюбов Л. Н ответы на вопросы

В каких случаях действие трудового договора прекращается?

Ответ

Общие положения прекращения трудового договора:

1) Работодатель и рабочий согласны расторгнуть договор;

2) Срок действия контракта истек;

3) Сотрудник переходит на работу к другому нанимателю или на другую должность.

Расторжение контракта по личным причинам:

1) По инициативе работника (невозможность продолжения работы; смена владельца организации или реорганизация; изменение местонахождения работодателя и др.)

2) По инициативе работодателя (прекращение деятельности работодателя – физического лица; сокращение кадров; несоответствие трудящегося своей должности; неисполнение работником своих обязанностей без уважительных причин; грубое нарушение трудовых обязанностей; утрата доверия к работнику).

Прекращение контракта по иным обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:

1) Смерть одной из сторон

2) Наступление чрезвычайных ситуаций (войны, стихийных бедствий или эпидемии)

3) Призыв трудящегося на военную службу и другие


Понравилась статья? Поделиться с друзьями: